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प्रवेश उम्र 36-45 के लिए
वर्ष: 9 से 11 वर्ष
प्रवेश उम्र 46-50 के लिए
वर्ष: 9 से 10 वर्ष
0, 3, या 5 वर्ष के लिए विकल्प
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मासिक
त्रैमासिक
अर्धवार्षिक
वार्षिक
सीमित प्रीमियम
मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक या वार्षिक
इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ से लोगों को कैसे फ़ायदा पहुंचा
ऑनबोर्डिंग की आसान प्रक्रिया
ऑनबोर्डिंग की प्रक्रिया से लेकर व्यापक मेडिकल टेस्ट्स तक, इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ ने मेरे लिए सब कुछ आसान बना दिया। मेरे खरीदे गए प्लान्स के फ़ीचर्स मेरे लिए सबसे उपयुक्त हैं, जो मुझे मानसिक शांति प्रदान करते हैं।
मोहित अग्रवाल
(मुंबई, 21 मार्च 2024)
इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ से लोगों को कैसे फ़ायदा पहुंचा
ऑनलाइन खरीदारी का बेहतर अनुभव
इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ की जीवन-बीमा पॉलिसी खरीदने का मेरा अनुभव बहुत अच्छा था। कंपनी के प्रतिनिधियों का खुलकर बात करना बहुत बढ़िया था और उनकी पॉलिसी प्लान्स में आवश्यक फ़ीचर्स का मिलना मेरे लिए किसी वरदान से काम नहीं था ।
सत्यम नागवेकर
(मुंबई, 22 मार्च 2024)
इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ से लोगों को कैसे फ़ायदा पहुंचा
मेरी वित्तीय यात्रा का भरोसेमंद सहयोगी
इंडियाफ़र्स्ट लाइफ़ के रेडियन्स स्मार्ट इन्वेस्ट प्लान ने मेरा दिल जीत लिया है! यह मेरी वित्तीय यात्रा का एक भरोसेमंद सहयोगी है। इसके फ़ंड स्विच के आसान विकल्पों के साथ, मैं अपने अनुसार इनवेस्टमेंट कर पाता हूं। महज एक वर्ष में, मैंने अपने इनवेस्टमेंट पर 20% का रिटर्न देखा है! ऑनबोर्डिंग टीम का समर्थन बिल्कुल शानदार रहा है। इन्हें वाकई मेरी परवाह है और इन्होंने मेरा समर्थन किया।
पॉलोमी बनर्जी
(कोलकाता, 21 मार्च 2024)
अगर कोई धोखाधड़ी/गलत बयानबाजी करता है, तो उससे बीमा अधिनियम 1938 की धारा 45 के प्रावधानों के अनुसार निपटा जाएगा, जिसे समय-समय पर संशोधित किया जाता है।
समय-समय पर संशोधित किए जाने वाले बीमा अधिनियम 1938 की धारा 45 में कहा गया है कि
इंडिया फ़र्स्ट लाइफ़ गारंटीड मासिक आय योजना, एक संपूर्ण बचत और बीमा योजना पेश की जा रही है। यह नॉन-लिंक्ड, पार्टिसिपेटिंग प्लान, सीमित प्रीमियम, जीवन बीमा योजना एक धन-बचत योजना के रूप में काम करती है, जो जोखिम कवर और आपके प्रीमियम भुगतान अवधि और अंतराल वर्ष (अगर चुना गया हो) के पूरा होने के बाद गारंटीड मासिक आय दोनों प्रदान करती है। पॉलिसी अवधि के खत्म होने पर आपको संचित साधारण प्रत्यावर्ती बोनस और टर्मिनल बोनस (अगर घोषित किया गया हो) के रूप में बढ़े हुए लाभ भी प्राप्त होते हैं।
इस पॉलिसी में उच्च प्रीमियम का विकल्प चुनने पर आपको बढ़ी हुई बीमा राशि प्राप्त करने का मौका मिलता है। जो आपको उच्च बोनस प्राप्त करने में मदद करेगा। यह वार्षिक बोनस (अगर घोषित किया गया हो) बढ़ी हुई बीमा राशि पर लागू होता है। मूल बीमा राशि के प्रतिशत के रूप में बढ़ी हुई बीमा राशि का कारक, लागू करों और अतिरिक्त प्रीमियम से पहले वार्षिक प्रीमियम के आधार पर अलग होता है
नहीं, इस पॉलिसी में लोन नहीं दिया जाता।
हां, अगर आप किसी भी नियम व शर्त से असहमत हैं तो आप अपना पॉलिसी डॉक्यूमेंट सभी चैनलों के लिए पहले 15 दिनों के अंदर वापस कर सकते हैं, सिवाय रिमोट मार्केटिंग या इलेक्ट्रॉनिक मोड के, जहां पॉलिसी डॉक्यूमेंट प्राप्त होने के 30 दिन बाद तक का समय लगता है, तथा ऐसा करने के लिए आपको अपने कारण भी बताने होंगे। हम आनुपातिक जोखिम प्रीमियम, स्टाम्प ड्यूटी और चिकित्सा लागत (अगर कोई हो) काटने के बाद आपका प्रीमियम वापस कर देंगे।
जब आप अपनी पॉलिसी रद्द करते हैं तो क्या आपको कोई रिफंड दिया जाता है?
हां, हम आपके द्वारा भुगतान की गई प्रीमियम की पूरी राशि वापस कर देंगे।
को हटाकर: i. पॉलिसी लागू होने के समय के लिए आनुपातिक जोखिम प्रीमियम
को हटाकर ii. भुगतान की गई कोई भी स्टाम्प ड्यूटी
को हटाकर iii. चिकित्सा परीक्षण पर होने वाला खर्च, अगर कोई हो
अपनी पॉलिसी का पूरा लाभ उठाने के लिए पॉलिसी को जारी रखने की सलाह दी जाती है। हालांकि, हम समझते हैं कि कुछ ऐसी परिस्थितियां आ सकती है जहां आप अपनी पॉलिसी सरेंडर करना चाह सकते हैं। पूरे 2 वर्षों के प्रीमियम का भुगतान करने के बाद पॉलिसी सरेंडर मूल्य प्राप्त करेगी। सरेंडर करते समय गारंटीड सरेंडर मूल्य (जीएसवी) या विशेष सरेंडर मूल्य (एसएसवी) में से जो भी अधिक हो, उसके समान राशि देय होगी। जीएसवी प्रीमियम के लिए जीएसवी कारक है * लागू करों और अतिरिक्त प्रीमियम को छोड़कर कुल प्रीमियम का भुगतान, अगर कोई हो, प्लस साधारण प्रत्यावर्ती बोनस के लिए जीएसवी कारक * उपार्जित साधारण प्रत्यावर्ती बोनस, अगर कोई हो, में से सरेंडर की तारीख तक भुगतान की गई सभी गारंटीड नियमित आय का योग घटाया जाता है। एसएसवी (भुगतान किए गए प्रीमियम्स की कुल संख्या / पॉलिसी अवधि में देय प्रीमियम्स की कुल संख्या) * (वार्षिक गारंटीड नियमित आय * गारंटीड नियमित आय अवधि) प्लस अर्जित साधारण प्रत्यावर्ती बोनस को सरेंडर के समय एसएसवी कारक से गुणा किया जाएगा प्लस टर्मिनल बोनस, अगर कोई हो * जिसमें सरेंडर की तारीख तक भुगतान की गई सभी गारंटीड नियमित आय का योग घटाया जाएगा। *अगर कोई टर्मिनल बोनस सरेंडर पर मिलता है तो वह इस शर्त पर लागू होगा कि पॉलिसी पूरी तरह से भुगतान की गई हो। जीएसवी और एसएसवी कारक अनुलग्नक I के साथ जुड़े हुए हैं
मौजूदा आयकर कानूनों के अनुसार भुगतान किए गए प्रीमियम और प्राप्य लाभों पर कर* लाभ उपलब्ध हो सकते हैं। ये समय-समय पर सरकारी कर कानूनों के अनुसार बदलते रहते हैं। कृपया निवेश करने से पहले अपने कर सलाहकार से परामर्श करें।
पॉलिसी में मूल बीमा राशि काल्पनिक बीमा राशि है जिसका इस्तेमाल बोनस राशि की गणना करने के लिए किया जाता है तथा मैच्योरिटी पर इसका भुगतान नहीं किया जाता। मूल बीमा राशि की गणना आपकी (बीमित व्यक्ति की) उम्र, लिंग, वार्षिक प्रीमियम, प्रीमियम भुगतान अवधि या पॉलिसी अवधि और चुने गए अंतराल वर्ष के आधार पर की जाएगी।
न्यूनतम मूल बीमा राशि | अधिकतम मूल बीमा राशि |
---|---|
75,000 रुपए | बोर्ड द्वारा अनुमोदित अंडरराइटिंग पॉलिसी के अधीन कोई सीमा नहीं |
पॉलिसी के लिए पात्रता मानदंड इस प्रकार है –
न्यूनतम उम्र (पिछले जन्मदिन के अनुसार) | अधिकतम उम्र (पिछले जन्मदिन के अनुसार) | |
---|---|---|
प्रवेश | 18 वर्ष | 50 वर्ष |
मैच्योरिटी | 34 वर्ष | 75 वर्ष |
हम आपको ग्रेस अवधि प्रदान करते हैं, जो वह समय है जिसे प्रीमियम देय तिथि के बाद प्रीमियम भुगतान के लिए दिया जाता है जिसके दौरान पॉलिसी को जोखिम कवर के साथ प्रभावी माना जाता है। इस पॉलिसी में प्रीमियम की देय तिथि से वार्षिक, अर्धवार्षिक और त्रैमासिक आवृत्तियों के लिए 30 दिन की ग्रेस अवधि तथा मासिक आवृत्ति के लिए 15 दिन की ग्रेस अवधि है। इस अवधि के दौरान बीमित व्यक्ति की मृत्यु होने पर, देय प्रीमियम्स में कटौती के बाद मृत्यु लाभ नामित व्यक्ति/नियुक्त व्यक्ति/कानूनी उत्तराधिकारी को भुगतान किया जाएगा।
आप अपनी ज़रूरत के अनुसार मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक या वार्षिक आधार पर प्रीमियम का भुगतान करना चुन सकते हैं। प्रीमियम सीमाएं नीचे दी गई हैं:
आवृत्ति | न्यूनतम प्रीमियम | अधिकतम प्रीमियम |
---|---|---|
वार्षिक | 24,000 रुपए | बोर्ड द्वारा अनुमोदित अंडरराइटिंग पॉलिसी के अधीन कोई सीमा नहीं |
अर्धवार्षिक | 12,286 रुपए | |
त्रैमासिक | 6,216 रुपए | |
मासिक | 2,088 रुपए |
प्रीमियम राशि अतिरिक्त प्रीमियम (यदि कोई हो) और लागू करों से अलग है।
इंडिया फ़र्स्ट लाइफ़ गारंटीड मंथली इनकम प्लान के अंतर्गत बोनस में कंपनी की घोषित बोनस पॉलिसी के अनुसार साधारण प्रत्यावर्ती बोनस (एसआरबी) और टर्मिनल बोनस (टीबी) दिए जाते हैं।
पॉलिसी में बीमित व्यक्ति के पास मासिक, त्रैमासिक, अर्धवार्षिक या वार्षिक प्रीमियम का भुगतान करने का विकल्प होता है।
ग्रेस अवधि के बाद पॉलिसी के अंतर्गत देय प्रीमियम का भुगतान न करने की स्थिति में, अगर पॉलिसी ने गारंटीड सरेंडर मूल्य प्राप्त नहीं किया है, तो पॉलिसी समाप्त हो जाएगी। पॉलिसी समाप्त होते ही जोखिम कवर समाप्त हो जाएगा और कोई अन्य लाभ नहीं दिया जाएगा। अगर दो वर्षों से कम प्रीमियम का भुगतान किया गया है तो पॉलिसी समाप्त हो जाएगी। हालांकि, आप अपनी समाप्त हो चुकी पॉलिसी को पुनः प्रवर्तन अवधि के अंदर पुनर्जीवित कर सकते हैं। अधिक जानकारी के लिए आप पुनः प्रवर्तन पर नीचे दिए गए अन्य अनुभाग देख सकते हैं।
अगर आप पॉलिसी द्वारा गारंटीड सरेंडर मूल्य प्राप्त कर लेने के बाद प्रीमियम का भुगतान करना बंद कर देते हैं, तो आपकी पॉलिसी को ग्रेस अवधि के अंत में भुगतान योग्य बना दिया जाएगा।
एक बार जब कोई पॉलिसी भुगतान योग्य हो जाती है:
आपकी पॉलिसी कम लाभ के साथ जारी रहेगी - अगर कम से कम पूरे दो वर्षों का प्रीमियम भुगतान किया गया हो
* अगर मृत्यु / मैच्योरिटी पर कोई टर्मिनल बोनस मिलता है तो वह इस शर्त पर लागू होगा कि कम से कम पूरे पांच वर्षों का प्रीमियम भुगतान किया गया हो।
पॉलिसी को फिर से शुरू करने के लिए आपके पास क्या विकल्प हैं?
आप एक निश्चित अवधि के भीतर अपनी पॉलिसी को फिर से शुरू कर सकते हैं –
आप अपनी पॉलिसी को पहले भुगतान न किए गए प्रीमियम की देय तिथि से पांच साल के भीतर लेकिन मैच्योरिटी तिथि से पहले फिर से शुरू कर सकते हैं। इस अवधि के दौरान मृत्यु की स्थिति में भुगतान मूल्य अगर कोई हो, के अलावा कोई अन्य लाभ नहीं दिया जाएगा। अगर पॉलिसी को फिर से शुरू किया जाता है, तो पॉलिसी में सभी देय बोनस अगर कोई हों प्राप्त होंगे। ब्याज दर समय-समय पर बदल सकती है। पुनः प्रवर्तन संतोषजनक चिकित्सा और वित्तीय हामीदारी के अधीन है
आप अपनी आवश्यकता के अनुसार पॉलिसी अवधि के रूप में 16 वर्ष से 27 वर्ष के बीच का चयन कर सकते हैं। पॉलिसी अवधि प्रीमियम भुगतान अवधि, अंतराल वर्ष और गारंटीड नियमित आय को मिलाकर बनी है। इस बात का हमेशा ध्यान रखना कि आपकी प्रीमियम भुगतान अवधि (वर्ष) हमेशा गारंटीड नियमित आय अवधि (वर्ष) के बराबर होगी। प्रीमियम भुगतान अवधि उन वर्षों की कुल संख्या होगी जिसके लिए आप प्रीमियम का भुगतान करेंगे, जबकि गारंटीड नियमित आय अवधि उन वर्षों की कुल संख्या होगी जिसके लिए आपको गारंटीड मासिक भुगतान प्राप्त होगा। 0, 3 या 5 वर्ष की अंतराल अवधि, वह समय होगा जो प्रीमियम भुगतान अवधि के पूरा होने और पहली आय भुगतान की शुरुआत के बीच का है। इस अवधि के दौरान, कोई गारंटीड नियमित आय का भुगतान नहीं किया जाएगा, हालांकि मृत्यु लाभ जारी रहेगा और चालू पॉलिसी के लिए बोनस अर्जित होगा।
प्रवेश के समय उम्र (वर्षों में) | प्रीमियम भुगतान अवधि (वर्ष) |
---|---|
18-35 | 8 to 11 |
36-45 | 9 to 11 |
46-50 | 9 to 10 |
प्रीमियम भुगतान अवधि | अंतराल वर्ष | गारंटीड नियमित आय अवधि | पॉलिसी अवधि |
---|---|---|---|
8 | 0 | 8 | 16 |
8 | 3 | 8 | 19 |
8 | 5 | 8 | 21 |
9 | 0 | 9 | 18 |
9 | 3 | 9 | 21 |
9 | 5 | 9 | 23 |
10 | 0 | 10 | 20 |
10 | 3 | 10 | 23 |
10 | 5 | 10 | 25 |
11 | 0 | 11 | 22 |
11 | 3 | 11 | 25 |
11 | 5 | 11 | 27 |
जैसे ही पॉलिसी अवधि पूरी होती है, आपको गारंटीड मासिक आय की अंतिम किश्त दी जाएगी, साथ ही दिया जाएगा कोई भी अर्जित साधारण प्रत्यावर्ती और टर्मिनल बोनस, अगर घोषित किया गया हो। इसे ही मैच्योरिटी लाभ कहा जाता है।
मैच्योरिटी लाभ प्राप्त होते ही पॉलिसी समाप्त हो जाती है तथा आगे कोई लाभ प्रदान नहीं किया जाएगा।
पॉलिसी अवधि के दौरान अगर बीमित व्यक्ति की दुर्भाग्यपूर्ण मृत्यु हो जाती है, तो नामित व्यक्ति को निम्न में से अधिक राशि प्राप्त होगी:
जहां मृत्यु पर बीमा राशि सबसे अधिक है:
जहां मृत्यु पर भुगतान की जाने वाली पूरी बीमा राशि मूल बीमा राशि है और मैच्योरिटी पर न्यूनतम गारंटीड बीमा राशि शून्य है
नामित व्यक्ति के पास मृत्यु लाभ एकमुश्त राशि के रूप में या पॉलिसी के प्रारंभ में चुने गए विकल्प के अनुसार 5, 10 या 15 वर्ष की अवधि में मासिक किश्तों में प्राप्त करने का विकल्प होता है। किश्तों में मृत्यु लाभ के मामले में; मासिक किश्त राशि की गणना मृत्यु लाभ को कारक से गुणा करके की जाएगी, जहां कारक की गणना प्रत्येक वित्तीय वर्ष के अंत में समीक्षा के अधीन प्रचलित एसबीआई बचत बैंक ब्याज दर के आधार पर की जाएगी। जब एक बार किश्त भुगतान शुरू हो जाता है, तो यह भुगतान पूरी किश्त अवधि के दौरान एक समान रहता है।
अगर मृत्यु की सूचना हमें देरी से दी जाती है, तो मृत्यु की तिथि के बाद भुगतान किए जाने वाले कुल गारंटीड नियमित आय लाभ की राशि, मृत्यु पर देय मृत्यु लाभ से वसूल की जाएगी।
* अगर मृत्यु पर कोई टर्मिनल बोनस मिलता है तो वह इस शर्त पर लागू होगा कि कम से कम पूरे पांच वर्षों का प्रीमियम भुगतान किया गया हो।
पॉलिसी के अंतर्गत जोखिम के प्रारंभ होने की तिथि से या पॉलिसी के फिर से शुरू होने की तिथि से 12 महीनों के अंदर आत्महत्या के कारण मृत्यु होने पर, पॉलिसी होल्डर का नामित व्यक्ति या लाभार्थी, मृत्यु की तिथि तक भुगतान किए गए कुल प्रीमियम का कम से कम 80% या मृत्यु की तिथि तक उपलब्ध सरेंडर मूल्य, जो भी अधिक हो, पाने का हकदार होगा, बशर्ते कि पॉलिसी प्रभावी हो।
अधिक जानकारी के लिए कृपया हमारी वेबसाइट www.indiafirstlife.com पर जाएं
आप, बीमित व्यक्ति, इस पॉलिसी में उत्तरजीविता लाभ के रूप में गारंटीड नियमित आय प्राप्त करेंगे। ये मासिक आय भुगतान बीमित व्यक्ति की उम्र, लिंग, अंतराल वर्ष और शुरुआत में चुनी गई प्रीमियम भुगतान अवधि के आधार पर वार्षिक प्रीमियम के 105% से 125% की सीमा में होंगे। पॉलिसी में आपके प्रीमियम भुगतान अवधि के पूरा हो जाने के बाद उत्तरजीविता लाभ का भुगतान शुरू होता है। आपको अपनी पॉलिसी के अंतिम महीने या मृत्यु की तिथि तक, जो भी पहले हो, उत्तरजीविता लाभ प्राप्त होगा।
नीचे दी गई तालिका वार्षिक आय प्रतिशत दर्शाती है। मासिक गारंटीड नियमित आय के लिए, वार्षिक गारंटीड नियमित आय लाभ को 12 से विभाजित किया जाएगा।
प्रवेश के समय उम्र | पीपीटी | अंतराल वर्ष | एक वार्षिक प्रीमियम के % के रूप में वार्षिक गारंटीड नियमित आय |
---|---|---|---|
18-35 | 10, 11 | 0 | 118% |
3 | 120% | ||
5 | 125% | ||
8, 9 | 0 | 110% | |
3 | 120% | ||
5 | 125% | ||
36-45 | 9,10,11 | 0 | 110% |
3 | 115% | ||
5 | 115% | ||
46-50 | 9,10 | 0 | 105% |
3 | 110% | ||
5 | 115% |
इस गारंटीड बचत जीवन बीमा योजना के साथ, आप एक निजी यात्रा शुरू कर सकते हैं जो पूरे 15 या 20 साल की पॉलिसी की अवधि के लिए जीवन बीमा कवर के साथ सुविधाजनक प्रीमियम, सर्वाइवल लाभ की गारंटी, और नकद बोनस (अगर घोषित हुए हों) प्रदान करती है।
क्या आप यह सोच रहे हैं कि अपने निवेश पर 7x रिटर्न कैसे प्राप्त किया जाए? अब आपको कहीं और खोजने की ज़रूरत नहीं है! इस एकल भुगतान योजना की मदद से आप अपने वित्तीय लक्ष्य प्राप्त कर सकते हैं।
क्या यह एक अच्छी बात नहीं होगी अगर हमारे पास अपने सपनों को पूरा करने के लिए आय का एक दूसरा स्रोत भी हो? यहां पर आप पहले महीने के अंत से ही पैसे कमाना शुरु कर सकते हैं और अपने सपनों को साकार कर सकते हैं।
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